Nokkrir Scott Rudin Productions embættismenn sögðu um ekki faglega hegðun framleiðanda og tilhneigingu til ofbeldis, skýrslur Hollywood blaðamaður.
Þungur eðli Scott Rudden var einnig talað áður en tiltekin tilvik voru aðeins lýst núna. Framleiðandinn vann á slíkum málverkum sem "gömlu menn þar er enginn staður", "félagslegur net", "Hotel" Grand Budapest ", og hefur Oscar verðlaun, Tony og Emmy. Á sama tíma, eins og það kom í ljós, þurfti starfsfólk hans að vera mjög loaving.
Fyrrverandi Rudine Aðstoðarmaður, Andrew Coles, benti á að hann og samstarfsmenn hans þurftu að vinna með shifters í 12 klukkustundir og andrúmsloftið í vinnunni var mjög spenntur. Eitt af fyrrverandi víkjandi framleiðanda sagði hvernig hann braut hönd starfsmanns starfsmanns og fórnarlambið þurfti að leita hjálpar til lækna.
Annar starfsmaður sagði að Scott hafi einu sinni hleypt af stokkunum glerplötu í átt að þrælinum: hún hrundi á veggnum og dreifður í brot, næstum mann manni, en starfsmaðurinn hafði læti árás eftir það, og hann var tekinn út á sjúkrabíll.
Annar víkjandi Scott bönnuð í vinnunni að greiða, sem var nauðsynlegt fyrir heilsu. Fjöldi fólks sem rekinn frá Scott Rudin Productions sagði að Scott væri oft brotið, hljóp með hlutum og mat, Hamil og móðgaði undirmanna. Það er ekki á óvart að í fyrirtækinu Rudda, eru fólk ekki seinkað í langan tíma: Árið 2005 viðurkenndi framleiðandinn að hún breytti 119 aðstoðarmönnum á fimm árum.
Samkvæmt uppsprettu Thr frá lögmannsstofunni komu kvartanir Rud Shake ekki til dómstólsins: Framleiðandinn samþykkti starfsfólkið og greiðir þeim bætur eða efnileg til að tilgreina nafn sitt í kvikmyndatöflum. Að auki, á tækinu til að vinna, undirrituðu fólk ekki upplýsingaskyldu.
Meðan Rudin svaraði ekki ásakanir.